أفضل الجامعات والكليات والمدارس التجارية في

في هذه الصفحة يمكنك البحث عن جامعات وكليات ومدارس الأعمال في . وسوف تجد بسهولة على جميع المعلومات حول أفضل الجامعات تصنيفه في . انقر على "اقرأ المزيد " للحصول على وصف مفصل للجامعة ونظرة عامة على البرامج الدراسية المقدمة.

البحث عن الجامعات في ومن خلال برامجها استعرض للعثور على تلك التي تناسبك. الحصول على جميع المعلومات حول خيارات الدراسة المختلفة في ومقارنة الرسوم الدراسية ومدة الدراسة. يمكنك توفير الوقت والجامعات في الاتصال مباشرة: ملء "معلومات مجانية طلب " النموذج، الذي سوف يضع لكم في اتصال مع مكتب القبول.

بدء البحث عن التعليم الخاص في المستقبل على الفور!

1النتائج في سيشيل

Seychelles Tourism Academy

Advanced Diploma سيشيل Victoria

أكاديمية السياحة في سيشل هي كلية السياحة الوحيدة في سيشيل. يأخذ أكاديمية السياحة في سيشل مسؤوليتها عن ضمان الجودة والاعتمادية من برامجها التدريبية على محمل الجد. كما أكاديمية علينا واجب أن تخطط دوراتنا من التعليمات بعناية للاستجابة لاحتياجات الطلاب. نقيم باستمرار فعالية كل برنامج تدريبي من حيث التغيير الذي يجلب في الطلاب وإدخال تحسينات في تلك البرامج من أجل أن تكون أكثر استجابة لطلب صاحب العمل. نطمح أيضا إلى زيادة حجم ونطاق أحكام تسليمها لأرباب العمل، وبالتالي تلبية احتياجات سوق… [+] العمل. تجري حاليا مع بناء وشيك من مرحبا التكنولوجيا الجديدة، مجمع حديث من شأنها أن تستجيب بشكل أفضل لالمتعلم الحاجة والطلب خطط جديدة. قليلا من التاريخ قدمت افتتاح مطار دولي في عام 1972 الزخم الأولي لرفع مستوى الخدمة والمرافق في عدد متزايد من الفنادق والمنشآت المطاعم التي بنيت في أعقاب هذا التطور الرئيسية. أخذت في عام 1976 العديد من الابتكارات المكان، وفتحت أبواب المدرسة للجمهور حتى يتسنى للطلاب قد اكتساب الخبرة العملية. بعد ذلك، تم تدريب سيشل لتعليم الأجيال من الطلاب. أجرت المجموعة الأولى من الطلاب التالية أسماؤهم أول برنامج الدراسات العملية في هذه الصناعة، في حين استخدمت وزارة التربية والتعليم أولئك الذين يرغبون في العمل في المدرسة، في اطار دراسة المدربين الفرنسي. بحلول يناير كانون الثاني عام 1978، وكان المتدربين على استعداد للشروع في التدريب النهائي في المدرسة الفندقية في باريس كمدربين مكتملة. بحلول ديسمبر كانون الاول عام 1979، كانت الخلفي وعلى استعداد لبدء التدريس. وعلى الرغم من مرافق محدودة نسبيا من تلك الأيام، وكثير من هؤلاء الطلاب الذين درسوا في المدرسة بين عامي 1976 و 1982 قد ذهبت إلى ممارسة المهن في الخارج، أو لديهم أعمال ناجحة هنا في سيشيل. الرؤية والرسالة وSTA الرؤية أن يعترف به معهد التدريب الرائدة الضيافة والسياحة في المنطقة، وسمعته الطيبة لبرامجها على العرض ونوعية خريجيها. بيان المهمة لتدريب وتطوير ورفع مستوى خريجي المدارس والموظفين السياحة ملتزمة بهدف ضمان قوة عاملة السياحة درجة عالية من الكفاءة من أجل تعزيز القدرة التنافسية الشاملة للبلاد نحو تحقيق التنمية السياحية المستدامة. الأهداف تحسين نوعية وعرضت معايير التدريب للطلاب والعاملين في الخدمة من صناعة السياحة الخدمة قبل. توفير فرص تدريب والتطوير المهني لجميع الموظفين من أجل تحسين جودة والمعايير فيما يتعلق الأدوار الحالية والمستقبلية ومسؤولياتهم في الأكاديمية. تحفيز والإبقاء على جميع الموظفين من خلال الثقة والاحترام المتبادلين، وتوافر الفرص والحوافز للتطوير المهني والتعلم والتقدم الوظيفي. ترقية المرافق والبنية التحتية في الأكاديمية بما يتوافق مع رسالة الأكاديمية ورؤيتها والقواعد والمعايير الدولية والأخذ بعين الاعتبار الاحتياجات الحالية والمستقبلية لصناعة السياحة سيشيل. التنسيق مع والحصول على الدعم من جميع الشركاء بما في ذلك الحكومة سيشيل من خلال وزارة السياحة وهيئة السياحة في سيشل (STB) والقطاع الخاص في دعم الأهداف المهمة والرؤية والاستراتيجية والأكاديمية. تأكد من أن الأموال وغيرها من الموارد التي تم توفيرها من خلال الميزانية السنوية وتدار مصادر أخرى فعالة ومستدامة لدعم الأهداف المهمة والرؤية والاستراتيجية والأكاديمية. تنويع وتوسيع نطاق قبل الخدمة وأثناء الخدمة برامج التدريب عرضت في الأكاديمية من خلال الجهود التعاونية ومستمرة شراكات مع شركاء محليين ودوليين الأكاديمية. جذب وتقدم للطلاب الدوليين قبل الخدمة وأثناء الخدمة فرص التدريب في الأكاديمية. إقامة شراكات قوية مع المجتمع والانخراط معهم من خلال أنشطة ومبادرات للنهوض الشامل للسياحة في سيشيل و. تطوير الهيكل التنظيمي والثقافة من شأنها أن تكون مخولة لدفع عجلة النمو نوعية نحو مستقبل أكثر استدامة للأكاديمية. القيم الأساسية تفوق : ونحن نسعى جاهدين لتلبية أعلى المعايير لصناعة السياحة والضيافة. ونحن ملتزمون تحسين على مجموعة من البرامج على العرض، ونوعية الموظفين والخريجين، وكذلك معايير الخدمة المقدمة لعملائنا. أخلاق : ونحن ملتزمون بأعلى معايير الاحترام والصدق والمساءلة والكفاءة المهنية. نتوقع سلوك موظفينا والطلاب إلى أن تقوم على الثقة والاحترام المتبادلين وتحركها لأعلى المعايير الأخلاقية. العمل بروح الفريق الواحد : ونحن نقدر العمل الجماعي باعتبار ذلك نهجا متكاملا في الجمع بين مجموعة من المواهب من أجل اتخاذ قرارات مستنيرة والعمل التعاوني. ونحن نعتقد في تبادل المعارف والخبرات ودعم موظفينا والطلاب على تحقيق إمكاناتهم الكاملة. الخدمات : ونحن ملتزمون بتقديم أعلى مستويات الخدمة لموظفينا والطلاب والعملاء. في القيام بذلك، ونحن نهدف لبيع الأكاديمية كمؤسسة تدريب الاختيار للطلاب المحتملين وبيع سيشيل باعتبارها الوجهة المفضلة للعملاء المحتملين. تنوع : نحتضن التنوع من الموظفين والطلاب وقيمة ضرورتها في خلق بيئة آمنة وداعمة ومرحبة. ونحن نسعى جاهدين أيضا التنوع في مناهجنا الدراسية والخدمات على العرض لعملائنا. نمو : ونحن ملتزمون تعزيز النمو الشخصي والمهني للموظفين والطلاب من خلال تشجيع التعلم وتنمية المهارات القيادية مدى الحياة في جميع مساعينا. الشراكات: ونحن نعمل مع الشركاء المحليين والدوليين في صناعة السياحة والضيافة لتحسين نوعية التدريب والخدمات التي نقدمها للطلاب والعملاء. ونحن نقدر مساهمتها في مساعدة أكاديمية تحقيق رؤيتها ورسالتها وأهدافها الاستراتيجية. [-]