دوام جزئي قيادة في المملكة المتحدة, إنجلترا

قيادة

يشير بالطبع إلى برنامج الدراسة المتخصصة. وعادة ما يستغرق مكان في الحرم الجامعي ولكن يمكن أن يتم تسليمها عبر الإنترنت. الدورات هي شعبية بالنسبة للأشخاص الذين ترغب في الحصول على معرفة محددة في موضوع واحد.

A سيد 'ق في القيادة سوف تساعدك على التقدم في أي مجال. فإن درجة يعلمك تقنيات القيادة التي يمكن تصميمها في القطاع الخاص من التخصص. وجود تلك التجربة القيادية والمعرفة يدفعك لصعود سلم الشركات.

المملكة المتحدة، المملكة المتحدة أكثر من 300 سنة، وتضم أربع دول التأسيسية: إنجلترا، سكوتلندا، ويلز، وايرلندا الشمالية. وكانت المملكة المتحدة مركزا للتعلم على مدى السنوات الماضية و1،000 تمتلك العديد من الجامعات العريقة والمتميزة. الطلاب الأجانب يشكلون نسبة كبيرة من الجسم الطلابي في الجامعات البريطانية.

إنجلترا هي أكبر من "الأمم المنزل " الأربع التي تشكل المملكة المتحدة. بل هو أيضا أكثرها اكتظاظا بالسكان من أربعة مع ما يقرب من 52 مليون نسمة (نحو 84٪ من إجمالي عدد السكان في المملكة المتحدة).

دوام جزئي كورسات للتعليم العالي و كورسات ادارة في قيادة في المملكة المتحدة, إنجلترا أحصل على معلومات عن الجامعة واتصل بمكتب القبول بثلاث خطوات

قراءة المزيد

دورة في الإدارة والقيادة: ينمو كمدير

FutureLearn
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 4 أسابيع October 2017 المملكة المتحدة لندن

وهذا بالطبع على الانترنت مجانا توفر مدخلا إلى المهارات الأساسية والمعرفة التي تحتاجها عندما يصبح مديرا. [+]

. دورة في الإدارة والقيادة: تزايد كمدير وهذا بالطبع على الانترنت مجانا توفر مدخلا إلى المهارات الأساسية والمعرفة التي تحتاجها عندما يصبح مديرا. وتهدف الدورة للمديرين الجدد أو الطموحين، الذين يرغبون في استكمال تجربتهم مع التدريب الرسمي والبدء في التفكير في التطوير المهني المستمر. فهم أسس الإدارة والقيادة على مدى أربعة أسابيع، وبطبيعة الحال سوف تمكنك من: تحديد مفاهيم الإدارة والقيادة؛ تقييم الإدارة المختلفة وأنماط التعلم. الاعتراف بضرورة وأهمية البيانات كدليل في اتخاذ القرار الجيد. تعريف مصطلح "أصحاب المصلحة" وشرح السبب في انهم مهم، وتبدأ عملية مستمرة من التخطيط للتنمية الشخصية. تعلم مع المدرسة الجامعة المفتوحة الأعمال وCMI وقد تم تطوير هذه الدورة في مدرسة الجامعة المفتوحة الأعمال - مؤسسة رائدة هي ثلاثة أضعاف معتمدة من قبل AMBA، EQUIS وAACSB - ومعهد تشارترد إدارة (CMI) - السلطة الرائدة في إدارة وقيادة في المملكة المتحدة. على هذا النحو، وسوف تعطيك فرصة للتعلم من كل من الخبراء الأكاديميين والممارسين من ذوي الخبرة، الذين حققوا المرموقة وضع مدير تشارترد وشركة سي إم. اتخاذ الخطوة الأولى لتصبح مدير تشارترد وبطبيعة الحال هو أول اثنين من الجامعة المفتوحة ومعهد الإدارة المعتمد على FutureLearn. من خلال استكمال كل الدورات والتقييم، وسوف يحقق جائزة المستوى CMI 5 في الإدارة والقيادة - الخطوة الأولى في أن تصبح مدير نفسك تشارترد. متطلبات وتهدف الدورة للمديرين الجدد أو الطموحين، أو من ذوي الخبرة مديري مع قليل أو أي مؤهلات رسمية. وسوف تمكنك من إظهار التطوير المهني المستمر والمضي قدما لتحقيق جائزة CMI مستوى 5. [-]

دورة في تنمية الذكاء الثقافي للقيادة

FutureLearn
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 4 أسابيع September 2017 المملكة المتحدة لندن

معرفة ما الذكاء الثقافي (CQ) هو، ولماذا قادة جيدين والمديرين في حاجة إليها، في هذه الدورة على الانترنت مجانا. [+]

دورة في تنمية الذكاء الثقافي للقيادة الذكاء الثقافي (CQ) هو التطور الطبيعي من المفاهيم الراسخة من الذكاء (الذكاء) وEQ (الذكاء العاطفي). يحتاج القادة جيد الثلاثة لقيادة فعالة. CQ هو القدرة على عبور الانقسامات - سواء البلاد، الجيل، أو الجنس، أو القطاع أو الخلفية - وتزدهر في ثقافات متعددة. وتطوير CQ بك تمكنك من العمل مع الناس الذين يختلفون عنك، ويؤدي في مؤسستك، المجتمع، العمل أو مكان الدراسة. فهم وتطوير الذكاء الثقافي وهذا بالطبع على الانترنت مجانا أعرض لكم لمفهوم CQ واستكشاف تطورها وأهميتها للقيادة. من خلال سلسلة من الأنشطة والتدريبات والمشورة من القادة في جميع أنحاء العالم، وسوف لك: بناء المهارات اللازمة للقيادة عبر الحواجز وتزدهر في ثقافات متعددة؛ يذهب في رحلة للكشف عن التأثيرات الثقافية التي تجعلك تفكر وتتصرف بالطريقة التي تفعل. نرى كيف فهم نفسك يمكن أن تساعدك على العمل مع الآخرين. تعلم المهارات اللازمة للتعرف ما الذي يجعل الآخرين القراد وتتصرف بالطريقة التي يتصرفون بها. واحتضان التنوع والاعتراف بدورها في حل مشكلة مبتكرة. في مناقشات مع غيره من المتعلمين من جميع أنحاء العالم، وسوف تنمو الشبكة وبناء علاقات التي تقوم بدورها، وتساعدك على تطوير CQ الخاص بك. تعلم مع الغرض المشترك - خبراء في CQ وقد هدف مشترك تشغيل برامج تنمية المهارات القيادية لأكثر من 25 عاما. هذا بالطبع يعتمد هذه التجربة والخبرة في دورة تنمية متاحة، الشخصية والمهنية. دليل الخاص بك وسوف يكون مؤسس الغرض المشترك والرئيس التنفيذي، جوليا ميدلتون. وقالت انها هي الشركة الرائدة الفكر يحظى باحترام كبير في مجال القيادة ومؤلف كتاب الذكاء الثقافي - CQ: القدرة التنافسية لقادة عبور الحدود. يستكشف هذا الكتاب موضوع وتفاصيل رحلتها الخاصة لتطوير CQ. متطلبات تم تصميم هذا البرنامج لمن يحمل - أو تطمح إلى عقد - دور القيادة أو الإدارة في أي مكان في العالم. ليس هناك حاجة إلى خبرة سابقة في الاستخبارات الثقافية. الرغبة في العمل على نحو أكثر فعالية في مجتمع متنوع أو مكان العمل هو كل ما هو مطلوب. [-]

دورة في صنع القرار في عالم معقد وغير مؤكد

FutureLearn
دراسة عبر الأنترنت دوام جزئي 7 أسابيع September 2017 المملكة المتحدة لندن

من خلال استكمال هذا بطبيعة الحال سوف طورت المهارات والمعارف التي من شأنها تعزيز مهارات اتخاذ القرارات الخاصة بك من أجل العمل في عالم معقد وفي ظل عدم اليقين. [+]

. دورة في صنع القرار في عالم معقد وغير مؤكد يجب أن يكون القادة قادرين على التصرف في عالم معقد وفي ظل عدم اليقين. هذا بالطبع هو الخطوة الأولى لتطوير نفسك في واحدة من كبار صانعي القرار في المستقبل أو لتعزيز مهارات اتخاذ القرارات الخاصة بك. أولا، وهذا بالطبع سوف تعالج ما هو التعقيد وستحدد عدم اليقين. المقبل، ونحن تغطية عدد من الأدوات والأساليب لفهم وتكون قادرة على التنقل من خلال عالم معقد وغير مؤكد. وسيتم التركيز على الحاجة إلى نهج متعدد التخصصات في جميع أنحاء بالطبع. والمحاضرين الضيوف من مختلف الكليات شرح، وتوفير تطبيقات وأمثلة من مجالة من الدراسة لفهم أشمل لعناصر مختلفة من التعقيد. على سبيل المثال، والتعقيد يمكن تفسير جميل عن طريق استخدام الحشرات والعقول والظواهر الطبيعية والاجتماعية أخرى كثيرة. نفس الأفكار التي يمكن تطبيقها على النظم الاقتصادية والمالية. بعد إدخال المبادئ الأولى، والمحاضرين الضيوف تغطي جوانب متعددة التخصصات من التعقيد. هذه هي نظرية المخططات والشبكات، وسلوك الناشئة، والنمذجة القائم على وكيل وديناميات التطور، لدن الخلوية والتنظيم الذاتي، والتعقيد في التاريخ، مما يجعل في ظل عدم اليقين القرار، الاستدلال والتحيز، وبعد ذلك روح المبادرة. وأخيرا، فيما كل هذا معا مرة أخرى في دراستين الحالة سوف تختتم الدورة. دراسة الحالة الأولى هي الاستقرار المالي والأزمات وهذا الأخير هو نمو وتطور المدن. من خلال استكمال هذا بطبيعة الحال سوف طورت المهارات والمعارف التي من شأنها تعزيز مهارات اتخاذ القرارات الخاصة بك من أجل العمل في عالم معقد وفي ظل عدم اليقين. وتلقى هذه الدورة عملية تحديث رئيسية في عام 2016 مع محتوى الإضافة القائم على وكيل النمذجة، وتنظيم المشاريع وتخطيط المدن. متطلبات أي شخص يجب أن تكون قادرة على المشاركة في الدورة. ومع ذلك، فإن المعرفة الأساسية الاقتصادية والمؤسسات المالية والرياضيات والمنطق أن تكون مفيدة. وسيتم تدريس هذا المساق إلى المستوى الجامعي. [-]

الاحتراف في السياق - تقدما التطوير المهني [مستوى He7] بدوام جزئي

University of Bolton
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 فصل دراسي August 2017 المملكة المتحدة Bolton

هذه الوحدة هي للمهنيين العاملين في الصحة والرعاية الاجتماعية والقطاعات العامة ويدرس مفهوم "المهنية" في سياق دورك في توظيف مؤسستك والبيئة على نطاق أوسع. ويستند بالطبع على أساس أن "الاحتراف" هو مصطلح إشكالي أن يتصل بكل من الكفاءات والمعايير التي كنت تعمل والغرض والقيم التي تقوم عليها الاحتراف بالنسبة لك ... [+]

الاحتراف في السياق - التطوير المهني المتقدم [مستوى HE7] بدوام جزئي هذه الوحدة هي للمهنيين العاملين في الصحة والرعاية الاجتماعية والقطاعات العامة ويدرس مفهوم "المهنية" في سياق دورك في توظيف مؤسستك والبيئة على نطاق أوسع. ويستند بالطبع على أساس أن "الاحتراف" هو مصطلح إشكالي أن يتصل بكل من الكفاءات والمعايير التي كنت تعمل والغرض والقيم التي تقوم عليها الاحتراف بالنسبة لك. ، سيتم تشجيع من خلال دراسة على ملعب لك لتطوير وجهات النظر الهامة الخاصة بك على الاحتراف وربط هذا التطوير ضمن الدور المهني الخاص بك وفي سياق مؤسستك أو خدمة أو المجتمع. وسوف تنظر مفاهيم الاحتراف واستكشاف المصادر المستخدمة من قبل المتخصصين لتوجيه سلوكهم والتنمية. في غضون ذلك، يتم مراجعة نقدية للأهمية القيادة. في ضوء الأفكار حول ما يشكل فعالية المهنية، سوف يطلب منك إجراء مراجعة نقدية المهارات الخاصة بك ووضع خطة غير مناسبة لك ولمؤسستك. للقيام بذلك تحتاج إلى فهم وتقييم أثر السياق المباشر وعلى نطاق أوسع على دورك وتكون قادرة على تقييم نقدي وتطوير دور نفسه. وسيتم تدريس هذه الوحدة من خلال سلسلة من المحاضرات والندوات والتعلم الموجهة، دراسة مستقلة، مناقشة مجموعة والممارسة التأملية. وسوف يستند التعلم حول ثلاثة مجالات الدراسة: الاحتراف: نقد نظريات المهنية والاحتراف. أصحاب المصلحة في الاحتراف. دور المعرفة والقيم؛ رموز والكفاءات. الاحتراف في سياق تنمية القوى العاملة. تحديث الخدمة واقتصاد المعرفة. المحترف: الاحتراف، managerialism والقيادة والفعالية؛ تعلم قدر كبير من الكفاءة: التطوير المهني، والممارسة التأملية الحرجة، والتعلم من النظرية والممارسة. العالم بأسره: مراجعة البيئة الخارجية، وأصحاب المصلحة، والعلاقات مع الخدمات الأخرى والمنظمات والسياسات والتوجهات الاستراتيجية في البيئة، والعامل المشترك بين الوكالات، وتطوير التفاهم المتبادل ونهج مشتركة للقيم والمبادئ والاتجاهات، والتعاون والتنافس وأفضل قيمة. وسيشمل ذلك عرضا موجزا لتاريخ السياسة وهياكل القطاع الخاص مع التركيز على الآثار المترتبة على تغير الحاليين والمحتملين، وسوف تنظر في قواعد الأدلة المختلفة المستخدمة في الرعاية الصحية والاجتماعية، الطبية الحيوية ونماذج أخرى. وسيتم تدريس هذه الوحدة من خلال سلسلة من المحاضرات والندوات والتعلم الموجهة، دراسة مستقلة، مناقشة مجموعة والممارسة التأملية. الاعتراف المهني ويجري حاليا وضع خرائط لنتائج التعلم من هذه الدورة على المعرفة والمهارات الإطار (KSF). شروط القبول وعادة ما يكون قد أتم الطلاب من الدرجة الأولى، ولكن تجربة بديلة و / أو سيتم النظر المؤهلات الأكاديمية. [-]

الرائدة تقييم الخدمة وتحسين - التطوير المهني المتقدم [مستوى He7] بدوام جزئي

University of Bolton
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 فصل دراسي August 2017 المملكة المتحدة Bolton

هي التي تحرك خدمات الرعاية الحالية التي كتبها مفاهيم "أفضل قيمة" و "الممارسة القائمة على الأدلة. وهذا يعني مفوضي خدمة والمديرين التنفيذيين هم باستمرار تحت المجهر لتحسين كفاءة وفعالية أنظمة الخدمة التشغيلية. المديرون أيضا على نحو متزايد للمساءلة مباشرة إلى المستخدمين ومقدمي الرعاية وممثليهم. تحقيق التوازن بين مطالب العميل مع مطالب التنظيمية / السياسية، وتوفير الموارد، هو ... [+]

. الرائدة تقييم الخدمة والتحسين - التطوير المهني المتقدم [مستوى HE7] بدوام جزئي هي التي تحرك خدمات الرعاية الحالية التي كتبها مفاهيم "أفضل قيمة" و "الممارسة القائمة على الأدلة. وهذا يعني مفوضي خدمة والمديرين التنفيذيين هم باستمرار تحت المجهر لتحسين كفاءة وفعالية أنظمة الخدمة التشغيلية. المديرون أيضا على نحو متزايد للمساءلة مباشرة إلى المستخدمين ومقدمي الرعاية وممثليهم. يتطلب تحقيق التوازن بين العميل مع المطالب السياسية / التنظيمية، وتوفير الموارد، يشكل تحديا كبيرا للمديرين في قطاع الرعاية. إعادة تصميم نظم الخدمة لتكون 'الحديثة والاعتماد عليها "وينظر من قبل الحكومة لتكون حاسمة بالنسبة لمستقبل الخدمات العامة، وبالتالي فإن الوحدة هي بشكل كبير (ولكن ليس حصرا) على أساس نظرية النظم. وحدة تبدو في كيفية تقييم الاحتياجات وإشراك أصحاب المصلحة في تطوير الخدمات. وسوف تقودك من خلال نماذج نوعية الخدمة ومعايير لمراجعة وتقييم الخدمة. سوف دراسة إدارة الأعمال والمخاطر المهنية، وتنظيم وإدارة ومعالجة رسم الخرائط، وتحسين وتكلف عمليات الخدمة. كما يغطي تخطيط الخدمات، وحالات الأعمال وإدارة المشاريع. وتقييم لهذه الدورة أن يكون تقييم كتابي لعملية تشارك مؤسستك الخاصة وخطة لتطوير الخدمات الممكنة المحلية. خلال الدورة سوف تتعلم لرسم الهياكل التنظيمية ذات الصلة، والسياسات، وأصحاب المصلحة الرئيسيين من الخدمات، وخاصة 'القاعدة المستخدم. وهذا سوف يسمح لك لتحليل سياق خدمتكم وتحديد العوامل الرئيسية التي تؤثر على تصميمها. سوف تحصل أيضا تطوير القدرة على تقييم نقدي أدلة تشير إلى الحاجة إلى التغيير وتقديم نتائج البحوث الخاصة بك كجزء من حجة لتطوير الخدمات. على سبيل المثال سوف تتعلم لاستخدام ردود فعل المستخدمين والمعلومات التشاور والثقة والمعلومات الصحية العامة، ودليل على الاحتياجات الاجتماعية أو الصحية التي لم تتم تلبيتها. كجزء من تقييم لوحدة سوف تنتج مراجعة نقدية للجوانب التشغيلية لخدمة عملية حقيقية ووضع خطة من أجل التغيير. وهذا تطوير قدرتك على تحليل فعالية وكفاءة ('كما هو') عمليات وأنظمة الخدمة الحالية وتحسين خدمات التصميم للتنفيذ في المستقبل. وعلاوة على ذلك، وسوف تتعلم لتطبيق نظريات تنفيذ تحسين خدمة المخطط والتغيير. باستخدام فهمك للمتطلبات التنظيمية المحلية للتخطيط والتغيير خدمة توفير الموارد والحوكمة وإدارة المخاطر التي ستضمن خططك تلبية متطلبات التنظيمية المحلية والنظر في أية مخاطر التي يمكن أن تشارك. أخيرا، وسوف تتعلم أن يكلف التحسينات المقترحة في خططك للتأكد من أن يتم تعيين وحققت الميزانيات المناسبة. وسيتم تسليم وحدة من خلال مزيج من المحاضرات والنشاط خلال ورش عمل، بدعم من التعلم عن بعد وموارد الجامعة. يمكن لك تقديم الدعم المالي من رب عملك أو قد يكون تمويلا ذاتيا. هذه الدورة هي جزء من إطار التطوير المهني داخل المدرسة والاعتمادات المكتسبة عند الانتهاء من هذه الدراسة يمكن أن يستخدمها نحو ماجستير التنمية المهنية (القيادة في الصحة والرعاية الاجتماعية). الاعتراف المهني ويجري حاليا وضع خرائط لنتائج التعلم من هذه الدورة على المعرفة والمهارات الإطار (KSF) والإطار صفات القيادة (LQF). شروط القبول ينبغي على مقدمي الطلبات عقد واحد أو أكثر من الأسباب التالية: درجة أو ما يعادلها؛ تعتبر مؤهلات المهنية ذات الصلة لتكون معيارا مناسبا. أو NVQ المستوى 4 في الإدارة. يجب أن يكون جميع الداخلين لا يقل عن ثلاث سنوات من الخبرة في العمل ذات الصلة. [-]

قيادة وإدارة الناس - تقدما التطوير المهني [مستوى He7] بدوام جزئي

University of Bolton
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 فصل دراسي August 2017 المملكة المتحدة Bolton

العمل مع الآخرين، في عدد وافر من الطرق، هو مطلوب من معظم المديرين. وهذا ينطوي على العمل مع الآخرين الذين لديهم قواعد قيمة قوية للغاية واختلاف ومعقدة واختلاف الخلفيات التنظيمية فضلا عن تباين توقعات أصحاب المصلحة والعميل. والهدف من هذه الدورة هو تطوير المعرفة والفهم والمهارات في إدارة الناس من أجل تحسين الأداء التنظيمي ... [+]

قيادة وإدارة الناس - التطوير المهني المتقدم [مستوى HE7] بدوام جزئي العمل مع الآخرين، في عدد وافر من الطرق، هو مطلوب من معظم المديرين. وهذا ينطوي على العمل مع الآخرين الذين لديهم قواعد قيمة قوية للغاية واختلاف ومعقدة واختلاف الخلفيات التنظيمية فضلا عن تباين توقعات أصحاب المصلحة والعميل. والهدف من هذه الدورة هو تطوير المعرفة والفهم والمهارات في إدارة الناس من أجل تحسين الأداء التنظيمي. أثناء سوف استكشاف أثر الاختلافات في القيم والأسلوب والسلوكيات على الأداء في مكان العمل، وتطوير القدرة على تشخيص الحاجة إلى التغيير في سياق العمل الخاص بك، فضلا عن تحليل ووضع استراتيجيات التغيير الممكنة والحساسة. سوف تحصل أيضا تطوير القدرة على تحليل مجموعة العمل باستخدام مفاهيم السلطة والقيادة والأسلوب، وتطبيق هذه إلى السياق الخاص بك العمل الخاصة والسلوكيات. وقدرتكم على إدارة أداء الأفراد والجماعات تحسين وسوف تتعلم حول نظم إدارة الأداء التشغيلية التوظيف والاختيار والتقييم، والقدرات وإدارة الحكم. هذه المهارات ضرورية لإدارة ناجحة وحساسة وسوف يساعدك في الوصول إلى مستويات أعلى من المسؤولية في العمل وتحسين الأداء التنظيمي. يمكن لك تقديم الدعم المالي من رب عملك أو قد يكون تمويلا ذاتيا. هذه الدورة هي جزء من إطار التطوير المهني داخل المدرسة والاعتمادات المكتسبة عند الانتهاء من هذه الدراسة يمكن أن يستخدمها نحو ماجستير التنمية المهنية (القيادة في الصحة والرعاية الاجتماعية). الاعتراف المهني ويجري حاليا وضع خرائط لنتائج التعلم من هذه الدورة على المعرفة والمهارات الإطار (KSF) والإطار صفات القيادة (LQF). شروط القبول ينبغي على مقدمي الطلبات عقد واحد أو أكثر من الأسباب التالية: درجة أو ما يعادلها؛ تعتبر مؤهلات المهنية ذات الصلة لتكون معيارا مناسبا. أو NVQ المستوى 4 في الإدارة. يجب أن يكون جميع الداخلين لا يقل عن ثلاث سنوات من الخبرة في العمل ذات الصلة. [-]

قيادة وإدارة في سياق - التنمية المهنية المتقدمة [مستوى He7] بدوام جزئي

University of Bolton
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 فصل دراسي August 2017 المملكة المتحدة Bolton

يقدم هذا المساق دراسة تنظيم والإدارة، وأهمية "السياق" في أن تكون فعالة. ويستكشف أهمية الإدارة والقيادة في جعل العمل التطورات، ويلقي نظرة شاملة على هذه المكونات من دوركم. أنه يوفر مدخلا مبكرا إلى الأفكار الرئيسية من الأعمال التجارية وتخطيط الخدمات، ويطلب منك أن تخطط بنفسك وتطوير الخدمات الخاصة بك في السياق الخاص بك ... [+]

. قيادة وإدارة في السياق - التطوير المهني المتقدم [مستوى HE7] بدوام جزئي يقدم هذا المساق دراسة تنظيم والإدارة، وأهمية "السياق" في أن تكون فعالة. ويستكشف أهمية الإدارة والقيادة في جعل العمل التطورات، ويلقي نظرة شاملة على هذه المكونات من دوركم. أنه يوفر مدخلا مبكرا إلى الأفكار الرئيسية من الأعمال التجارية وتخطيط الخدمات، ويطلب منك أن تخطط بنفسك وتطوير الخدمات الخاصة بك في السياق الخاص بك. هذا هو الحال التطوير المهني ممتاز لأي شخص يبحث عن التقدم الوظيفي. كان يلبي الاحتياجات المحددة لأصحاب العمل وسوف تساعد المشاركين على الوصول إلى مستويات أعلى من المسؤولية في العمل. وبالطبع يشمل المدارس الأساسية الفكر التي تتعلق بالإدارة والمنظمات، وماهية الأدلة في هذا السياق. سوف تتعلم عن مفاهيم مختلفة من الإدارة والقيادة، وأهمية هذه الممارسة لالخاصة بك والافتراضات. سوف التحقيق الأطر التي يمكن أن تساعد على التعبير عن دورك على سبيل المثال النهج العملية والكفاءات، والتخطيط واتخاذ القرار. وسوف نقدم أيضا الأفكار التي سوف تساعدك على فهم وتقييم الخاص بك سياق أوسع وفوري وتأثير هذا قد يكون على دورك. في ضوء كل ما سبق، سوف يطلب منك إجراء مراجعة نقدية دوركم والمهارات، وتطوير خطة غير مناسبة لك ولمؤسستك. تقييم في جميع الحالات هو من خلال تقديم الدورات الدراسية. لا توجد الامتحانات. وبطبيعة الحال هو مرنة ومصممة لتتلاءم مع البيت مشغول وحياتك العمل. جامعة بولتون تقدم دعما ممتازا طالب، وأحجام الفصول صغيرة، وتدرس من قبل أساتذة ودية، ودود وذوي الخبرة. جميع الطلاب من الوصول إلى جميع مرافق الجامعة بما في ذلك المكتبات وأجنحة تكنولوجيا المعلومات. يمكن لك تقديم الدعم المالي من رب عملك أو قد يكون تمويلا ذاتيا. هذه الدورة هي جزء من إطار التنمية المهنية داخل الجامعة والاعتمادات المكتسبة عند الانتهاء من هذه الدراسة يمكن أن يستخدمها نحو ماجستير التنمية المهنية (القيادة في الصحة والرعاية الاجتماعية) أو نحو MBA العام التي تقدمها مدرسة بولتون الأعمال. الاعتراف المهني ويجري حاليا وضع خرائط لنتائج التعلم من هذه الدورة على المعرفة والمهارات الإطار (KSF) والإطار صفات القيادة (LQF). شروط القبول ينبغي على مقدمي الطلبات عقد واحد أو أكثر من الأسباب التالية: درجة أو ما يعادلها؛ تعتبر مؤهلات المهنية ذات الصلة لتكون معيارا مناسبا. أو NVQ المستوى 4 في الإدارة. يجب أن يكون جميع الداخلين لا يقل عن ثلاث سنوات من الخبرة في العمل ذات الصلة. [-]

قيادة وإدارة فرق - التطوير المهني المتقدم [مستوى He6] بدوام جزئي

University of Bolton
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 فصل دراسي August 2017 المملكة المتحدة Bolton

هناك والطلب المتزايد على الاعتراف المتخصصين في الرعاية الصحية مع المهارات الإدارية على مستوى عال. وتقدم هذه الوحدة فرصة حيوية لاستكشاف وتطوير دورك كقائد ومدير في إطار فريق عمل. وباختصار، فإن محتوى المساق / إدارة القيادة والأساليب والنظريات، تحليل الشخصية، والتعاون وإدارة الأداء. ويعتبر عمل فريق نظريات ومفاهيم فرق ... [+]

قيادة وإدارة فرق - التطوير المهني المتقدم [مستوى HE6] بدوام جزئي هناك والطلب المتزايد على الاعتراف المتخصصين في الرعاية الصحية مع المهارات الإدارية على مستوى عال. وتقدم هذه الوحدة فرصة حيوية لاستكشاف وتطوير دورك كقائد ومدير في إطار فريق عمل. وباختصار، فإن محتوى المساق / إدارة القيادة والأساليب والنظريات، تحليل الشخصية، والتعاون وإدارة الأداء. ويعتبر عمل فريق نظريات ومفاهيم فرق بما في ذلك القوة المهنية والتمكين، وبناء الفريق، وديناميات الفريق والنظريات التحفيزية. وتعتبر درجة عالية من المهارات التي ستعمل على تطوير، وسعى بعد، من قبل أرباب العمل. عند الانتهاء من هذا تطالب ومثيرة للتفكير بطبيعة الحال سوف يكون أبعد قادرة على تلبية المتطلبات المتغيرة والمعقدة لقطاعي الصحة والرعاية الاجتماعية المعاصرة على مستوى الإدارة. مدرسة لديها سمعة الشركة الرائدة في تقديم دورات التطوير المهني لقطاع الصحة والرعاية الاجتماعية. تم تصميم الدورات وحدات تحديدا حول الاحتياجات الحالية والمستقبلية من العاملين في مجال الرعاية الصحية وأرباب عملهم. لدينا أكثر من 30 عاما من الخبرة في تقديم الدورات أعلى الصحية الجيدة والرعاية الاجتماعية التي تمكن الممارسين مثلك لتعزيز حياتهم المهنية والتقدم من خلال مجموعة متنوعة من المناصب الإدارية. استراتيجيات التعلم والتعليم لهذه الدورة تشمل المحاضرات والندوات وورش العمل التعلم القائم على حل المشاكل ودراسة ذاتيين. التقييم هو في شكل من الدورات الدراسية مكتوبة وعرضا. جامعة بولتون يقدم دعم الطلاب ممتازة وأحجام الفصول صغيرة، وتدرس من قبل أساتذة ودية، ودود وذوي الخبرة. الطلاب لديهم إمكانية الوصول إلى جميع مرافق الجامعة بما في ذلك المكتبات وأجنحة تكنولوجيا المعلومات. يمكن لك تقديم الدعم المالي من قبل صاحب العمل للقيام بهذه الحال، أو قد يكون تمويلا ذاتيا. وطالب بولتون السابق يعملون كمديرين وكبار المديرين في مجال الرعاية الصحية؛ العديد من العودة إلى الجامعة لدورات إضافية التنمية المهنية وتطوير حياتهم المهنية وزيادة المسؤوليات. كما المتعلم على واحدة من الرعاية الصحية والاجتماعية دورات التطوير المهني أنتم مدعوون أيضا للانضمام إلى رابطة خريجي وأصدقاء الجامعة التي توفر فرص التواصل قيمة المهنية والاجتماعية. هذه الدورة هي جزء من إطار التطوير المهني داخل المدرسة والاعتمادات المكتسبة عند الانتهاء من هذه الدراسة يمكن أن يستخدمها نحو البكالوريوس (مع مرتبة الشرف) الدراسات الفنية (الصحة والرعاية الاجتماعية). الاعتراف المهني يجري حاليا تعيين لنتائج التعلم من هذا البرنامج من دراسة على المعرفة والمهارات الإطار (دوه، 2005). شروط القبول المتقدمين يجب أن يكون درس في التعليم العالي (الجامعي) المستوى من قبل. [-]

برنامج القيادات الناشئة

London Business School
دراسه في الجامعة دوام جزئي 4 أسابيع August 2017 المملكة المتحدة لندن

قادة الناشئة برنامج (برنامج القانون البيئي) تهدف أن يكون لها تأثير مباشر على السلوك الخاص بك في مكان العمل. [+]

.

برنامج نظرة عامة

'قدرة عالية على الأداء الرفيع'

قادة الناشئة برنامج (برنامج القانون البيئي) تهدف أن يكون لها تأثير مباشر على السلوك الخاص بك في مكان العمل. الانتقال إلى الدور القيادي الأول يتطلب أن الانتقال من تقديم مساهمة الفرد في تحقيق نتائج من خلال إلهام الآخرين لأداء أعلى.

... [-]

بروتيوس

London Business School
دراسه في الجامعة دوام جزئي 1 أسبوع August 2017 المملكة المتحدة لندن

بروتيوس هو برنامج تنمية المهارات القيادية مبتكرة ، تزويد المشاركين تجديد الشخصية والمهنية من خلال التجارب الإبداعية في حافة قطع الفكرية. [+]

برنامج نظرة عامة "وتحدي الزعامة البرنامج الأكثر ابتكارا في العالم"

هل لديك التعطش للتفاهم وتحدي الأفكار الفكرية وراء حدود الأعمال التجارية والتعليم؟

هل ترغب في مراجعة تراث المهنية الخاصة بك ، أهداف حياتك ورؤية عملك؟

هل تريد أن البرنامج يقدم شيئا الأصلي حقا ، أن يأخذك خارج الفصول الدراسية ، وإلى عوالم أخرى من الخبرة والمعرفة؟ ... [-]


أساسيات القيادة

London Business School
دراسه في الجامعة دوام جزئي 5 أيام August 2017 المملكة المتحدة لندن

أساسيات القيادة يستكشف ستة مطالب القيادة ومهارات القيادة الأساسية كيف يمكن تعلمها وتطبيقها. وسوف مكثفة القيادة لمدة خمسة أيام برنامج يأخذك من أبعاد الشخصية من نمط القيادة الخاصة بك والقدرة من خلال لأبعاد قيادة التغيير التنظيمي وتشكيل ثقافة الشركات. [+]

.

برنامج نظرة عامة "لماذا يجب أن يكون أي شخص بقيادة لك؟"

أساسيات القيادة يستكشف ستة مطالب القيادة ومهارات القيادة الأساسية كيف يمكن تعلمها وتطبيقها. وسوف مكثفة القيادة لمدة خمسة أيام برنامج يأخذك من أبعاد الشخصية من نمط القيادة الخاصة بك والقدرة من خلال لأبعاد قيادة التغيير التنظيمي وتشكيل ثقافة الشركات.

... [-]